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如何进行教师流动?
桃浦中学 2011.11.22 ?次阅读
如何进行教师流动?

(一)、学校领导在每年的三、四月份对全校的师资情况进行排摸统计;在学校的教职工大会上对师资情况进行分析,并统计要流动人员;
(二)、六月初要求流动人员写书面解除合同申请,申请人写明合同解除(终止)合同的理由及解除(终止)合同日期,提交学校法人(校长);
(三)、学校法人布置人事干部办理解除(终止)合同手续;
1、填写解除(终止)合同初审表(一式二份)报区教育局人事科审批;
2、填解除(终止)合同审批表(一式三份)提交区教育局人事科审批;
(四)、人事干部填写解除(终止)合同四联单,每联按要求存放;
(五)、学校的工作
1、流动人把新单位的公积金账号给学校财务,由学校财务转出公积金;
2、人事干部在流动人解除合同后的下一个月到社保中心办理三金封存;
3、人事干部把流动人的人事档案整理后送流动人户口所在地的人才交流服务中心。
(六)、流动人在规定的时间办理离校手续单。
 

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